{"id":14155,"date":"2019-05-15T07:30:19","date_gmt":"2019-05-15T06:30:19","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.legalvision.fr\/?p=14155"},"modified":"2023-10-23T15:21:52","modified_gmt":"2023-10-23T13:21:52","slug":"societe-anonyme-ou-sas-ou-sarl-quel-statut-choisir","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.legalvision.fr\/guides-juridiques\/comparatif-statuts\/societe-anonyme-ou-sas-ou-sarl-quel-statut-choisir\/","title":{"rendered":"SA, SAS ou SARL : quel statut choisir pour votre soci\u00e9t\u00e9 ?"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"14155\" class=\"elementor elementor-14155\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-17d8648 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"17d8648\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-961c0a9 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"961c0a9\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p style=\"line-height: var(--wp--typography--line-height,var(--global--line-height-body)); font-family: var(--e-global-typography-primary-font-family);\"><span style=\"font-weight: bold;\">La SA SAS et SARL<\/span>\u00a0sont des\u00a0<a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/forme-juridique\/\">formes juridiques<\/a>\u00a0ayant de nombreuses similitudes. SA SAS et SARL sont les acronymes respectifs de\u00a0<a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/10\/30\/fonctionnement-societe-anonyme\/\">soci\u00e9t\u00e9 anonyme<\/a>, soci\u00e9t\u00e9 par actions simplifi\u00e9e et soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 responsabilit\u00e9 limit\u00e9e.<\/p><p style=\"line-height: var(--wp--typography--line-height,var(--global--line-height-body)); font-family: var(--e-global-typography-primary-font-family);\">Ainsi, ce sont des soci\u00e9t\u00e9s commerciales dont la responsabilit\u00e9 des associ\u00e9s est limit\u00e9e aux montant des apports. En effet, les associ\u00e9s ne pourront jamais perdre plus que le montant des apports qu&rsquo;ils ont r\u00e9alis\u00e9 dans la soci\u00e9t\u00e9.<\/p><p style=\"line-height: var(--wp--typography--line-height,var(--global--line-height-body)); font-family: var(--e-global-typography-primary-font-family);\">Ces soci\u00e9t\u00e9s sont repr\u00e9sent\u00e9s par un\u00a0<span style=\"font-weight: bold;\">dirigeant<\/span>\u00a0ayant la possibilit\u00e9 d&rsquo;engager la soci\u00e9t\u00e9. Les associ\u00e9s peuvent voter lors des assembl\u00e9es g\u00e9n\u00e9rales.\u00a0<span style=\"font-weight: bold;\">Les associ\u00e9s<\/span>\u00a0par le biais des apports qu&rsquo;ils ont r\u00e9alis\u00e9s \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 permettent de financer la soci\u00e9t\u00e9. En revanche nous allons ici nous attarder sur les diff\u00e9rences entre les\u00a0<span style=\"font-weight: bold;\">SA vs SAS vs SARL<\/span>.<\/p><p style=\"line-height: var(--wp--typography--line-height,var(--global--line-height-body)); font-family: var(--e-global-typography-primary-font-family);\">Les SA SAS et SARL pr\u00e9sentent des diff\u00e9rences au niveau du<span style=\"font-weight: bold;\">\u00a0co\u00fbt du cr\u00e9ation de la soci\u00e9t\u00e9<\/span>.\u00a0<span style=\"font-weight: bold;\">L&rsquo;organisation<\/span>\u00a0de la direction est aussi en g\u00e9n\u00e9ral plus lourde en SA qu&rsquo;en SAS et SARL.\u00a0<span style=\"font-weight: bold;\">Les actions sont plus souples\u00a0<\/span>dans votre SA qu&rsquo;en\u00a0<a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/06\/17\/sas-ou-sarl\/\">SAS ou SARL<\/a>.\u00a0<span style=\"font-weight: bold;\">Le statut fiscal et social<\/span>\u00a0sera lui aussi diff\u00e9rent selon les formes sociales. C&rsquo;est ce que nous allons voir.<\/p><h3 style=\"font-family: Montserrat, sans-serif; font-weight: var( --e-global-typography-accent-font-weight ); font-size: var( --e-global-typography-accent-font-size ); letter-spacing: normal; line-height: var( --e-global-typography-accent-line-height ); text-transform: none; font-style: normal; text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;\">Sommaire\u00a0 :<\/h3><p style=\"line-height: var(--wp--typography--line-height,var(--global--line-height-body)); font-family: var(--e-global-typography-primary-font-family);\"><span style=\"font-weight: bold;\"><a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/guides-juridiques\/?p=14155&amp;elementor-preview=14155&amp;ver=1698066449#I\">Les diff\u00e9rences entre SA SAS et SARL lors de la cr\u00e9ation de la soci\u00e9t\u00e9<\/a><\/span><br \/><span style=\"font-weight: bold;\"><a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/guides-juridiques\/?p=14155&amp;elementor-preview=14155&amp;ver=1698066449#II\">L&rsquo;organisation de la direction : Une direction plus lourde en SA qu&rsquo;en SARL ou SAS<\/a><\/span><br \/><span style=\"font-weight: bold;\"><a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/guides-juridiques\/?p=14155&amp;elementor-preview=14155&amp;ver=1698066449#III\">La direction plus pr\u00e9caire en SA SAS qu&rsquo;en SARL<\/a><\/span><br \/><span style=\"font-weight: bold;\"><a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/guides-juridiques\/?p=14155&amp;elementor-preview=14155&amp;ver=1698066449#IV\">Des actions plus souples en SA qu&rsquo;en SARL ou SAS<\/a><\/span><br \/><span style=\"font-weight: bold;\"><a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/guides-juridiques\/?p=14155&amp;elementor-preview=14155&amp;ver=1698066449#V\">Le statut fiscal et social des SA SAS et SARL<\/a><\/span><\/p><p style=\"line-height: var(--wp--typography--line-height,var(--global--line-height-body)); font-family: var(--e-global-typography-primary-font-family);\">\u00a0<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-543d3c43 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"543d3c43\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-25d6db72 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"25d6db72\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Nos outils pour vous aider : <\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-6d6d9660 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"6d6d9660\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-150003bb e-con-full e-flex e-con e-parent\" data-id=\"150003bb\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-cc15834 elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"cc15834\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/leonard.fr\/juridique\/creation-entreprise\/creation-dune-sas\/?utm_source=blog&#038;utm_medium=CTA&#038;utm_campaign=SA_SAS_SARL_quel_statut_choisir&#038;utm_id=creation_SAS_blog\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Cr\u00e9ez votre SAS en ligne<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-69ce2365 e-con-full e-flex e-con e-parent\" data-id=\"69ce2365\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3b40f470 elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"3b40f470\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/meetings.hubspot.com\/global\/leonard-rendez-vous-gratuit-avec-un-juriste?utm_source=blog&#038;utm_medium=CTA&#038;utm_campaign=SA_SAS_SARL_quel_statut_choisir&#038;utm_id=creation_SAS_blog\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Soyez rappel\u00e9 par un juriste gratuitement<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div data-particle_enable=\"false\" data-particle-mobile-disabled=\"false\" class=\"elementor-element elementor-element-7c2bda84 e-con-full e-flex e-con e-parent\" data-id=\"7c2bda84\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element 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id=\"I\">Les diff\u00e9rences entre SA SAS et SARL lors de la cr\u00e9ation de la soci\u00e9t\u00e9<\/h2>\n<p>Globalement les conditions et les formalit\u00e9s de <a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/creation-dentreprise\/\">cr\u00e9ation d&rsquo;entreprise<\/a> sont les m\u00eames que vous souhaitiez <a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/creation-dentreprise\/creer-une-sas\/\">cr\u00e9er une SAS<\/a>, une SA ou une SARL. Nous allons simplement nous attarder sur les diff\u00e9rences.<\/p>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>Les diff\u00e9rences concernant les apports et le capital social<\/h3>\n<p>Il y a certaines <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/11\/15\/creer-une-societe-anonyme\/\">conditions pour cr\u00e9er une SA<\/a> SAS ou SARL.<\/p>\n<p>Tout d&rsquo;abord les associ\u00e9s pourront faire 3 types d&rsquo;apports :<\/p>\n<ul>\n<li>Des <strong>apports en num\u00e9raire<\/strong> (argent) en SA SAS SARL<\/li>\n<li>Ou <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/09\/10\/apport-en-nature-comment-ca-marche\/\">en <strong>nature<\/strong><\/a> (biens)&nbsp;en SA SAS SARL<\/li>\n<li><strong>Apport en industrie<\/strong> (travail)&nbsp;SARL SAS mais&nbsp;ces apports sont interdits en SA.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les apports en num\u00e9raire pourront \u00eatre lib\u00e9r\u00e9s :<\/p>\n<ul>\n<li>Seulement \u00e0 hauteur de<strong> 50%<\/strong> dans les SA SAS.<\/li>\n<li>En SARL ils pourront \u00eatre <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/affichCodeArticle.do;jsessionid=9833066C8A68C19DABB84F2BA53A8283.tplgfr36s_2?idArticle=LEGIARTI000006222923&amp;cidTexte=LEGITEXT000005634379&amp;dateTexte=20190514\">lib\u00e9r\u00e9s \u00e0 hauteur de <\/a><strong><a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/affichCodeArticle.do;jsessionid=9833066C8A68C19DABB84F2BA53A8283.tplgfr36s_2?idArticle=LEGIARTI000006222923&amp;cidTexte=LEGITEXT000005634379&amp;dateTexte=20190514\">20%<\/a>.<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>N\u00e9anmoins il faudra lib\u00e9rer int\u00e9gralement le capital dans les <strong>5 ann\u00e9es<\/strong> qui suivent la <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/12\/18\/creation-de-societe-ce-qu-il-faut-savoir\/\">cr\u00e9ation de la soci\u00e9t\u00e9<\/a>.<\/p>\n<p>Enfin, en ce qui concerne le capital social :<\/p>\n<ul>\n<li>En SA il y a un capital social minimum d&rsquo;un montant de <strong>37 000\u20ac,<\/strong><\/li>\n<li>Les SARL et les SAS n&rsquo;ont pas de montant de capital minimum.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>Un co\u00fbt de cr\u00e9ation au moins 5 fois plus \u00e9lev\u00e9 en SA qu&rsquo;en SAS ou SARL<\/h3>\n<p>Il y a<strong> 3 principaux facteurs<\/strong> qui rendent la <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/12\/04\/societe-anonyme-definition\/\">Soci\u00e9t\u00e9 Anonyme<\/a> beaucoup plus on\u00e9reuse que la SARL ou la SAS :<\/p>\n<ul>\n<li>La r\u00e9daction des statuts,<\/li>\n<li>Le prix de <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/09\/19\/annonce-legale-pas-cher\/\">l&rsquo;annonce l\u00e9gale<\/a>,<\/li>\n<li>Les frais du commissaire aux comptes.<\/li>\n<\/ul>\n<p>En effet,&nbsp;ce qui pourra freiner le plus les cr\u00e9ateurs d&rsquo;entreprise est le<strong> co\u00fbt de cr\u00e9ation<\/strong> de la soci\u00e9t\u00e9. Ainsi une SA co\u00fbte beaucoup plus cher \u00e0 cr\u00e9er. <strong>Les statuts<\/strong> \u00e9tant beaucoup plus complexes et ayant des&nbsp;mentions obligatoires ne se trouvant pas dans les autres formes sociales, ils pourront co\u00fbter environ 3 \u00e0 5 fois plus cher que les statuts d&rsquo;une SAS ou d&rsquo;une SARL.<\/p>\n<p><strong>L&rsquo;annonce l\u00e9gale<\/strong> \u00e9tant plus longue elle co\u00fbtera aussi 2 fois plus cher qu&rsquo;une annonce l\u00e9gale pour une SAS ou une SARL.<\/p>\n<p>Enfin en SA, vous \u00eates oblig\u00e9 de <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/12\/28\/nomination-commissaire-aux-comptes\/\">nommer un commissaire au compte<\/a>&nbsp;d\u00e8s la cr\u00e9ation.&nbsp;Il faudra donc payer ce commissaire au compte ce qui pourra co\u00fbter tr\u00e8s cher aussi. Dans les SAS et les SARL, il n&rsquo;y aura pas d&rsquo;obligations de nommer un commissaire au compte que si certains seuils de chiffre d&rsquo;affaires ou de salari\u00e9s sont d\u00e9pass\u00e9s. Les seuils ont d&rsquo;ailleurs encore \u00e9t\u00e9 relev\u00e9s avec la <a href=\"https:\/\/www.gouvernement.fr\/action\/pacte-le-plan-d-action-pour-la-croissance-et-la-transformation-des-entreprises\">loi PACTE<\/a>.<\/p>\n<h2 id=\"II\">&nbsp;<\/h2>\n<h2 id=\"II\">L&rsquo;organisation de la direction : Une direction plus lourde en SA qu&rsquo;en SARL ou SAS<\/h2>\n<p>La SA a une direction compos\u00e9e soit :<\/p>\n<ul>\n<li>D&rsquo;un directeur g\u00e9n\u00e9ral et d&rsquo;un conseil d&rsquo;administration,<\/li>\n<li>Ou d&rsquo;un directoire et d&rsquo;un conseil de surveillance.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>L&rsquo;organisation dans les SA \u00e0 conseil d&rsquo;administration<\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/12\/03\/societe-anonyme-a-conseil-d-administration\/\">La soci\u00e9t\u00e9 anonyme \u00e0 conseil d\u2019administration<\/a> est la forme la plus r\u00e9pandue. Ce sera \u00e0 vous lors de la&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/creation-dentreprise\/redaction-des-statuts-d-une-societe\/\">r\u00e9daction des statuts<\/a> de d\u00e9cider quelle organisation vous souhaitez donner \u00e0 votre SA. Le <strong>directeur g\u00e9n\u00e9ral<\/strong> pourra \u00eatre accompagn\u00e9 de 5 directeurs g\u00e9n\u00e9raux d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s au maximum. Le directeur g\u00e9n\u00e9ral est celui qui aura les pouvoirs de gestion et de direction de la soci\u00e9t\u00e9.<em> Par exemple il pourra signer les contrats avec les fournisseurs ou les clients et il pourra embaucher des salari\u00e9s.&nbsp;<\/em><\/p>\n<p>Ensuite, il y aura un <strong>conseil d&rsquo;administration<\/strong> qui sera compos\u00e9 de 3 \u00e0 18 membres maximum. Ce conseil d&rsquo;administration dispose de certaines missions. Ainsi, il devra convoquer les assembl\u00e9es, fixer l&rsquo;ordre du jour, il \u00e9tablit les comptes de l&rsquo;exercice et va d\u00e9signer le directeur g\u00e9n\u00e9ral, les directeurs g\u00e9n\u00e9raux d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s et le pr\u00e9sident du conseil d&rsquo;administration.<\/p>\n<p><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p><strong>Bon \u00e0 savoir<\/strong>&nbsp;: Le directeur g\u00e9n\u00e9ral \u00e9tant en m\u00eame temps pr\u00e9sident du conseil d&rsquo;administration est appel\u00e9 PDG.<\/p>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>L&rsquo;organisation dans les SA \u00e0&nbsp;directoire<\/h3>\n<p>Si vous \u00eates <strong>dans une SA \u00e0 directoire<\/strong> alors l&rsquo;organisation est diff\u00e9rente. Le directoire est compos\u00e9 de 5 membres (et jusqu&rsquo;\u00e0 7 si la soci\u00e9t\u00e9 est cot\u00e9e). Les directeurs ont les pouvoirs de gestion et de direction de la soci\u00e9t\u00e9. Le conseil de surveillance n&rsquo;a que des pouvoirs de surveillance et aucun pouvoir de direction !<\/p>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>L\u2019organisation dans les SAS<\/h3>\n<p>En SAS, il n&rsquo;y a qu&rsquo;un seul <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2019\/05\/02\/statut-du-dirigeant-de-sas-les-responsabilites-et-risques\/\">pr\u00e9sident de SAS<\/a>, mais il y a possibilit\u00e9 de cr\u00e9er tous les organes de direction possibles et inimaginables si vous l&rsquo;avez pr\u00e9vu dans les statuts. Il faudra donc aussi pr\u00e9voir la r\u00e9partition des comp\u00e9tences entre les diff\u00e9rents organes. Ce qui fait de cette soci\u00e9t\u00e9 une soci\u00e9t\u00e9 tr\u00e8s souple car vous avez la possibilit\u00e9 de pr\u00e9voir tous les organes pr\u00e9vus dans les SA mais vous avez aussi la possibilit\u00e9 de n&rsquo;avoir qu&rsquo;un pr\u00e9sident et aucun autre organe de direction. Cela n&rsquo;est pas possible dans les SA.<\/p>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>L\u2019organisation dans les SARL<\/h3>\n<p>En SARL il y a tr\u00e8s peu de diversit\u00e9 au niveau de la direction. En effet, la SARL est seulement compos\u00e9e d&rsquo;un ou plusieurs g\u00e9rant. Il sera impossible de cr\u00e9er un conseil de surveillance ou un conseil d&rsquo;administration par exemple. N\u00e9anmoins, la gestion peut \u00eatre am\u00e9nag\u00e9e par le biais d&rsquo;un <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/07\/08\/pacte-d-actionnaires\/\">pacte d&rsquo;associ\u00e9s<\/a>.<\/p>\n<h2 id=\"III\">&nbsp;<\/h2>\n<h2 id=\"III\">La direction plus pr\u00e9caire en SA SAS qu&rsquo;en SARL<\/h2>\n<p>En effet, cela pose la question de la <a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/modification-statuts\/revocation-du-dirigeant\/\">r\u00e9vocation des dirigeants<\/a> de soci\u00e9t\u00e9. D&rsquo;une mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale il sera plus facile de r\u00e9voquer les dirigeants de SA et de SAS que les g\u00e9rants de SARL.<\/p>\n<p>Ainsi&nbsp;:<\/p>\n<ul>\n<li>Le g\u00e9rant de SARL est r\u00e9vocable sur juste motif,<\/li>\n<li>Pr\u00e9sident de SAS est r\u00e9vocable ad nutum,<\/li>\n<li>Les administrateurs les membres du conseil de surveillance et leurs pr\u00e9sident sont r\u00e9vocable ad nutum,<\/li>\n<li>Le directeur g\u00e9n\u00e9ral (s&rsquo;il n&rsquo;est pas en m\u00eame temps pr\u00e9sident du conseil d&rsquo;administration) et le directoire sont r\u00e9vocable sur juste motif.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La <strong>r\u00e9vocation ad nutum<\/strong> signifie que les associ\u00e9s pourront r\u00e9voquer les dirigeants sans leur verser aucune indemnit\u00e9. La <strong>r\u00e9vocation pour juste motif<\/strong> signifie que si le dirigeant n&rsquo;a pas \u00e9t\u00e9 r\u00e9voqu\u00e9 pour un juste motif alors le g\u00e9rant pourra obtenir un indemnit\u00e9. Le montant de cette indemnit\u00e9 pourra, en pratique, dissuader les associ\u00e9s de r\u00e9voquer les dirigeants.<\/p>\n<h2 id=\"IV\">&nbsp;<\/h2>\n<h2 id=\"IV\">Des actions plus souples en SA qu&rsquo;en SARL ou SAS<\/h2>\n<h3>L\u2019acc\u00e8s aux march\u00e9s r\u00e9glement\u00e9s seulement pour les SA<\/h3>\n<p>Seule la SA a le droit de proposer au public des <a href=\"https:\/\/www.amf-france.org\/Acteurs-et-produits\/Societes-cotees-et-operations-financieres\/Emission-de-titres-de-capital\">titres financiers<\/a>. Ainsi, ces titres financiers peuvent \u00eatre des :<\/p>\n<ul>\n<li>Actions,<\/li>\n<li>Ou des obligations.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les<strong> obligations<\/strong> correspondent \u00e0 un pr\u00eat que les investisseurs vont faire aux entreprises, ce pr\u00eat va permettre de financier d&rsquo;avantage les entreprises.<\/p>\n<p>Les <strong>actions et les obligations<\/strong> qui seront propos\u00e9es au public le seront par le biais d&rsquo;un \u00ab\u00a0<a href=\"https:\/\/www.boursedeparis.fr\/centre-d-apprentissage\/les-bases-de-l-investissement-en-bourse\/les-marches-financiers\">march\u00e9 financier<\/a>\u00ab\u00a0.&nbsp; Vous pouvez proposer vos actions sur plusieurs types de march\u00e9s financier, le plus connu est sans doute EURONEXT qui est la plus grande bourse europ\u00e9enne. La plupart des grandes soci\u00e9t\u00e9s y sont cot\u00e9es.<\/p>\n<p>En SAS et en SARL, il sera interdit de faire une offre au public. Par cons\u00e9quent, il sera beaucoup plus compliqu\u00e9 de trouver des investisseurs et de l&rsquo;argent rapidement. En contrepartie, les contraintes sur les SA cot\u00e9es sont beaucoup plus grandes.<\/p>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>Libert\u00e9 de cession des actions en SA SAS, peu de libert\u00e9 en SARL<\/h3>\n<p>La SARL est la soci\u00e9t\u00e9 la plus ferm\u00e9e. En effet, si vous souhaitez <a href=\"https:\/\/www.legalvision.fr\/financement-dentreprise\/cession-de-parts-sociales\/\">c\u00e9der vos parts sociales<\/a> en SARL il faudra obtenir un accord des autres associ\u00e9s (un agr\u00e9ment). Dans les SAS et les SA il vous suffira simplement de trouver quelqu\u2019un qui veuille bien acheter vos actions et vous pourrez proc\u00e9der \u00e0 la cession.<\/p>\n<p>Par exception vous pouvez faire de votre SA ou de votre SAS une soci\u00e9t\u00e9 ferm\u00e9e, ainsi trois types de clauses sont possibles.<\/p>\n<ul>\n<li>Les clauses d&rsquo;agr\u00e9ments,<\/li>\n<li>Les clauses de pr\u00e9emption,<\/li>\n<li>Clauses d\u2019inali\u00e9nabilit\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les <a href=\"http:\/\/financedemarche.fr\/definition\/clause-dagrement\">clauses d&rsquo;agr\u00e9ments<\/a> sont des clauses qui soumettent la cession de vos actions \u00e0 un accord des associ\u00e9s. Ainsi, il y aura un vote. Pour leur part, les clauses de pr\u00e9emption obligent l&rsquo;associ\u00e9 souhaitant c\u00e9der ses actions \u00e0 les c\u00e9der en priorit\u00e9 \u00e0 certaines personnes. Les clauses d&rsquo;inali\u00e9nabilit\u00e9 interdisent l&rsquo;actionnaire de c\u00e9der ses actions pendant une certaine dur\u00e9e.<\/p>\n<p><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p><strong>Notez bien<\/strong> : Si votre SA est cot\u00e9e, il sera impossible d&rsquo;ins\u00e9rer ce type de clauses.<\/p>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>Des actions prot\u00e9iformes en SA SAS&nbsp;vs SARL avec des parts uniformes<\/h3>\n<p><strong>En SARL<\/strong> toutes les parts sociales sont les m\u00eames. Une part sociale est interchangeable avec une autre. <strong>Dans les SAS et SA<\/strong> il est possible de cr\u00e9er plusieurs types d&rsquo;actions :<\/p>\n<ul>\n<li>Des actions ordinaires (chaque action est interchangeable),<\/li>\n<li>Des actions \u00e0 dividende prioritaire,<\/li>\n<li>Ou alors des actions \u00e0 droit de vote double.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les actions \u00e0 dividende prioritaire permettent de recevoir un dividende plus important et avant les autres actionnaires, en revanche vous renoncez \u00e0 votre droit de vote. Les actions \u00e0 droit de vote double permettent d&rsquo;avoir deux fois plus de vote.<\/p>\n<h2 id=\"V\">&nbsp;<\/h2>\n<h2 id=\"V\">Le statut fiscal et social des SA SAS et SARL<\/h2>\n<h3>Le statut fiscal<\/h3>\n<p>Par principe les SAS, SA et SARL sont soumises toutes les 3 \u00e0 l&rsquo;<a href=\"https:\/\/www.service-public.fr\/professionnels-entreprises\/vosdroits\/F23575\">imp\u00f4t sur les soci\u00e9t\u00e9s<\/a>. Elles seront soumis au taux suivant :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>15%<\/strong> de 0 \u00e0 38 120\u20ac,<\/li>\n<li><strong>28%<\/strong> de 38 120\u20ac \u00e0 500 000\u20ac,<\/li>\n<li>Puis<strong> 31%<\/strong> au del\u00e0 de 500 000\u20ac.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Il est possible sous certaines conditions d&rsquo;\u00eatre impos\u00e9 \u00e0 l&rsquo;IR mais cette option ne sera possible que pendant une dur\u00e9e <strong>de 5 ans<\/strong> suivant la cr\u00e9ation de la soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n<p>Pour les <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/04\/15\/sarl-de-famille\/\">SARL de famille<\/a> il sera possible d&rsquo;opter \u00e0 l&rsquo;IR pour <strong>une dur\u00e9e ind\u00e9finie.<\/strong><\/p>\n<h3>&nbsp;<\/h3>\n<h3>Le statut social<\/h3>\n<p>Il y a deux types de r\u00e9gimes. Le r\u00e9gime des ind\u00e9pendants et le r\u00e9gime g\u00e9n\u00e9ral de la s\u00e9curit\u00e9 sociale. Ainsi, sont soumis au r\u00e9gime g\u00e9n\u00e9ral :<\/p>\n<ul>\n<li>Le pr\u00e9sident de SAS,<\/li>\n<li>Le g\u00e9rant minoritaire \u00e9galitaire ou non associ\u00e9 de SAS,<\/li>\n<li>Pr\u00e9sident du conseil d&rsquo;administration et le directeur g\u00e9n\u00e9ral et les directeurs g\u00e9n\u00e9raux adjoints,<\/li>\n<li>Et enfin, les membres du directoire.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Ainsi, seul le <a href=\"https:\/\/blog.legalvision.fr\/2018\/03\/28\/gerant-majoritaire-sarl\/\">g\u00e9rant majoritaire de SARL<\/a> b\u00e9n\u00e9ficie du r\u00e9gime des ind\u00e9pendants. Il faut noter aussi que les administrateurs et les membres du conseil de surveillance ne sont soumis \u00e0 aucune protection sociale, par cons\u00e9quent ils ne cotisent pas non plus.<\/p>\n<p><strong>Notez bien :<\/strong> depuis 2019 le RSI n&rsquo;existe plus, en revanche les r\u00e8gles du RSI s&rsquo;appliquent toujours.<\/p><p><br><\/p>\n<div class=\"wp-block-button\" style=\"text-align: center;\"><a class=\"wp-block-button__link has-background\" href=\"https:\/\/leonard.fr\/juridique\/creation-entreprise\/creation-dune-sas\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=CTA&amp;utm_campaign=SA_SAS_SARL_quel_statut_choisir&amp;utm_id=creation_SAS_blog\">Cr\u00e9ez votre SAS en ligne<\/a><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La SA SAS et SARL\u00a0sont des\u00a0formes juridiques\u00a0ayant de nombreuses similitudes. SA SAS et SARL sont les acronymes respectifs de\u00a0soci\u00e9t\u00e9 anonyme, soci\u00e9t\u00e9 par actions simplifi\u00e9e et soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 responsabilit\u00e9 limit\u00e9e. Ainsi, ce sont des soci\u00e9t\u00e9s commerciales dont la responsabilit\u00e9 des associ\u00e9s est limit\u00e9e aux montant des apports. 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